Pendidikan

Sebagai seorang mahasiswa atau calon pengajar, mungkin Anda sudah tidak asing lagi dengan istilah dosen tetap dan dosen tidak tetap. Kedua jenis dosen ini memiliki peran yang penting dalam dunia pendidikan, namun terdapat beberapa perbedaan yang mendasar dalam hal status kepegawaian, tanggung jawab, dan hak-hak yang mereka miliki. Artikel ini akan membahas perbedaan utama antara

Kenaikan jabatan dosen adalah bagian dari sistem karier di dunia pendidikan tinggi. Salah satu tahap yang penting adalah kenaikan jabatan dari Asisten Ahli ke Lektor. Proses ini tidak hanya mengapresiasi prestasi dosen, tetapi juga berperan besar dalam meningkatkan kualitas pendidikan. Artikel ini akan mengulas peran kenaikan jabatan ini dan dampaknya terhadap mutu pendidikan di perguruan

Tunjangan Kinerja Dosen merupakan salah satu komponen penting dalam meningkatkan kinerja dosen di perguruan tinggi. Seiring dengan kebijakan pemerintah yang terus berkembang, Tukin Dosen 2024 hadir dengan perubahan signifikan. Tujuan dari perubahan ini adalah untuk meningkatkan kesejahteraan dosen serta mendorong mereka untuk lebih produktif dalam mengajar, melakukan penelitian, dan melaksanakan pengabdian kepada masyarakat. Apa Itu

Beban Kerja Dosen (BKD) merupakan instrumen penting dalam mengukur kinerja dosen di Indonesia. Selain tugas umum dalam Tridharma Perguruan Tinggi, dosen dengan jabatan fungsional tertentu memiliki kewajiban khusus yang harus dipenuhi. Memahami kewajiban ini esensial untuk pengembangan karier dan peningkatan kualitas pendidikan. Pengertian BKD dan Kewajiban Khusus BKD adalah kegiatan yang diwajibkan kepada dosen dalam